为认真贯彻落实中央、省、州关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，德凤街道统筹力量，强化措施，以“四个强化”为抓手，为助推易搬后续扶持工作的开展，提供了重要的就业保障。
       强化搬迁劳动力就业创业信息台账精准建立。夯实劳动力就业基础信息，及时将就业信息更新录入贵州省劳务就业扶贫大数据平台，实现信息按月动态更新。
       强化岗位信息数据库建设。结合搬迁未就业劳动力就业需求，根据县级收集、发布的辖区内行业领域所有就业岗位，建立和完善高质量岗位信息数据库，并实现定期动态更新。
       强化精准培训服务，提升就业质量。以培训后就业为目的，结合搬迁劳动力培训意愿，继续对搬迁群众就业技能培训的思想动员和组织发动力，开展高质量、有针对性的培训，确保有培训意的搬迁劳动力实现培训全覆盖。
       强化拓宽搬迁劳动力就业路径，为搬迁群众解决“得住、有就业”问题。从劳务输出转移就业、促进就地就近就业、扶贫车间吸纳就业、扶持创业带动就业、公益性岗位安置就业“五个主渠道”，不断拓宽搬迁劳动力就业路径，确保易地扶贫搬迁劳动力家庭实现“一户一人”以上就业。
       目前，德凤街道通过“四个强化”，为易搬群众实现就业2088户4519人。其中，搬迁劳务输出转移就业2241人，就地就近就业2278人。易搬群众县内就近就业，扶贫车间吸纳就业有281人，扶持创业带动就业146人，公益性岗位安置就业357人，灵活就业1494人。（吴孝梅）